|
 Готовится к печати:
Ицхак Адизес
Как разрешить кризис управления
(How to Solve the Mismanagement
Crisis)
Тема книги обсуждается многие годы: хитрости управления коллективом,
мотивация, обеспечение максимальной отдачи, оптимизация отношений в команде.
Что же нового можно встретить в книге на тему, о которой так много уже
сказано, написано и передумано? Тем более что она впервые издана больше двух
десятилетий назад.
Ицхак Адизес не напрасно считается гуру управленческой науки. Он приводит
свою типологию управленцев и разбирает хрестоматийные ситуации с такой
четкостью, что становится очень просто провести аналогии с конкретными
жизненными ситуациями, которые часто оказываются сложнее книжных примеров.
Логика изложения делает осмысление информации легким и комфортным.
Эта книга здорово может помочь понять причины и закономерности
взаимоотношений в коллективе и реакции людей на происходящее. Книга бесценна для
менеджеров, которым не приходится ждать, что некто все организует и наладит
работу, а принимать решения и работать коллегиально.
Во-первых, автор прекрасно систематизирует то, что они наверняка слышали в
классе и переживали на практике. Во-вторых, руководители могут использовать
ясные примеры и четкую типологию Адизеса, чтобы объяснить подчиненным тонкости
отношений внутри команды. Кроме того, автор еще раз убедительно демонстрирует,
что управление – процесс командный, и при правильной организации совокупность
качеств участников команды дает мощный синергетический эффект и сумма
оказывается гораздо богаче слагаемых.
Каталог книг
издательства Стокгольмской школы на www.u-journal.com
Подробнее об Ицхаке Адизесе и книге «Как преодолеть кризисы менеджмента» | 
.jpg)
