На главную Карта сайта Написать письмо  
О проекте  Рекламный отдел  Контакты  Подписка  Сайты‑партнеры  English 
 
0
U-Journal. Журнал Стокгольмской школы экономики в России   Виктория Баcак Айлин Эксетер Борис Французов Сергей Кордашенко Андрей Блинов
РУБРИКИ
Тема номера
Управленческие инновации
HRM и управление талантом
Книги
Брэнд-код
Рынки мечты
Компания-2026
Aпокрифы науки управления
Психология в менеджменте
Размышления и наблюдения
Bсе рубрики…
КЛУБ
Интервью
Courage&Wisdom
Alumni
Бизнес-ассоциации
Личное
Extreme
Конкурс Miss Extreme
Наши авторы
Карьерный центр
SSE Russia Network
LiveJournal
САЙТЫ-ПАРТНЁРЫ

Advertka.ru - Ежедневно лучшая мировая реклама

Ежедневно о рекламе

РЕКЛАМА
Rambler's Top100
Rambler's Top100
Наши авторы
Наши авторы / Михаил Завилейский

Михаил Завилейский

Михаил Завилейский



Статьи Михаила Завилейского



Стратегия выбора… ноутбука!

№4(10) (24.03.2006) | 4 комментария
Если ноутбук вдруг перестал работать, то надо отключить его от сети, отсоединить батарею, взять в руки, поднести к лицу и послать в него мощный заряд положительной энергии. Потом подключить батарею, сеть и, с замиранием сердца, включить. Очень часто помогает. Love IT :).

HRM 2.0 Рекрутинг и мотивация

№6(12) (21.10.2006) | 2 комментария
Российская специфика определяет во многих регионах и отраслях особую ситуацию, когда конкуренция на рынке человеческих ресурсов острее и совершеннее, чем на рынках сбыта и капитала. Это заставляет искать вдохновения в маркетинговых концепциях для нахождения инновационных подходов к конкуренции на рынке труда. Я называю этот подход HRM 2.0, или Human Resources Marketing.

Нужны ли границы между домом и офисом?

№6(12) (21.10.2006)
Проанализировав свои ощущения и опыт последних лет, я вынужден согласиться с двумя простыми тезисами:
  • абсентизм, т. е. отсутствие на рабочем месте по любым причинам, тесно связан с уровнем удовлетворенности;
  • лучший способ оценить удовлетворенность сотрудника – спросить, хочет ли он праздновать день рождения в офисе.

    Неразменная ценность

    №1(7) (20.06.2005)
    В книгах победа добра (читай традиции) предрешена, но в реальном мире однозначности нет, кандидаты в злодеи не спешат со злодеяниями, а заморский друг по ICQ часто ближе и роднее, чем сосед по лестничной клетке.

    Сеть выходит из компьютеров

    №1(7) (20.06.2005) | 1 комментарий
    Технология rfid начинает изменять мир. Ее называют революционной, о ней пишут статьи, аналитические обзоры, но лишь немногие могут вообразить реальный потенциал ее влияния на нашу жизнь.

    Я в контексте

    №1(7) (20.06.2005)
    Семья. Родственники. Друзья детства. Одноклассники и школьные товарищи. Одногруппники и друзья по институту. Армейские (флотские) друзья. Коллеги по прежним местам работы... Что я почерпнул из этих источников для имеющей отношение к бизнесу части персональной сети? Результат не утешителен… не умею я поддерживать отношения без контекста!

    BPO от программистов

    №1(7) (20.06.2005)
    Россия все глубже интегрируется в глобальную экономику. Недавно возникший интерес государства к экспорту IT-услуг привлек заметное внимание к одной из основных разновидностей этих самых услуг – оффшорному программированию. Сотни компаний уже более 15 лет ведут успешные глобальные операции, при этом участие в них иностранного капитала или иностранного менеджмента – скорее исключение, чем правило.

    Как стать счастливее силой своего ума

    №5(11) (16.06.2006)
    Об одних и тех же вещах можно думать совсем по-разному. Все помнят анекдот, где у оптимиста стакан наполовину полон и клопы пахнут коньяком, а у пессимиста – стакан наполовину пуст, а коньяк пахнет клопами. Быть оптимистом приятнее, безусловно. Но как?

    Списки рассылки – панацея для внутрикорпоративных коммуникаций?

    №5(11) (16.06.2006) | 2 комментария
    Списки рассылки используются в самых разных целях – для общения, для рекламных или информационных рассылок, для простейшей организации потоков информации и документооборота. Одни списки рассылки включают десятки и сотни тысяч подписчиков, иные – всего несколько человек. Они, возможно, менее удобны, чем собрания, они создают лишнюю нагрузку по сравнению с общением по личным адресам, но в результате они экономят нам столько времени и сил, что не использовать их – просто безумие.

    Системы мышления

    №3(9) (15.12.2005)
    На идею этой статьи меня натолкнул Юра Воскресенский, когда мы говорили с ним о книжке «Нетократия». После обсуждения идеи, что контроль над информацией служит главным источником власти и контроля над ресурсами, я обронил фразу, что «мне некомфортно пользоваться такой системой мышления». Комфорт зачастую – очень важный гигиенический фактор, и желательно распространить комфорт внутрь себя. Мысль, что систему мышления можно выбирать по критерию удобства или комфорта, показалась неизбитой, и я попробую проиллюстрировать ее в нескольких примерах.

    В дорогу!

    №3(9) (15.12.2005)
    В декабре мне предстоят две поездки. Первая в Москву, на очередной модуль IEMBA SM, вторая – в Нью­Йорк, где расположена штаб-квартира любимой компании. Во время перерывов в занятиях я активно мучил интернет-ресурсы, посвященные путешествиям. Заметив повышенный интерес коллег к моим изысканиям, я решил поделиться сокровенным знанием о самых полезных сетевых сервисах, а также о маленьких хитростях, которые помогают в путешествиях.

    Ваш образ в сети

    №2(8) (10.09.2005)
    Метрики обладают волшебной силой. Так хочется хоть где-то быть первым. Первый федеральный, первый клуб на невском, компания № 1 – просто лозунги. Быть самым большим, самым прибыльным, иметь наибольшую долю рынка очень приятно. Только трудно. Быть первопроходцем престижно, но дорого и опасно. Мы хвастаемся первым местом в поисковой системе на «наши» ключевые слова. Быть первым в google.com или yandex.ru – престижно, быть среди первых 5-7 – очень полезно.

    Достойный трехбуквенный парень

    №2(8) (10.09.2005)

    Проблемы персонального развития

    №5 (09.09.2004)
    За последние две недели меня мне довелось поучаствовать в нескольких разговорах с топ-менеджерами и директорами нашей компании. Все мы беспокоились о неэффективности персонального развития, концентрировались на проблемах и неудачных попытках их разрешения. "Однако, закономерность" — подумал я, и в результате была написана эта статья.

    Продавая надежду

    №6 (01.12.2004)
    Аутсорсинг проектов можно назвать «бизнесом надежды». Мои любимые примеры такого бизнеса – разработка программного обеспечения под заказ, когда я хочу почувствовать себя в роли исполнителя, и строительно-ремонтные работы – в роли заказчика. Подписывая контракт, покупатель в первую очередь приобретает надежду, что он получит нужные результаты с приемлемым количеством страданий.


    В Номере
    №6(12) (октябрь 2006)
    № 6(12) (октябрь 2006)
    Архив номеров

    Новости
    09 апреля, 2011
    Стартует программа «Интегрированные коммуникации и маркетинг здравого смысла» в МИРБИС
    20 июня, 2007
    Семинар «Управление инфраструктурой: проблемы и направления их решения»
    19 июня, 2007
    Конференция «Фэшн индустрия»
    14 июня, 2007
    12 ежегодная конференция «Управление в России: конкурировать или сотрудничать?»
    18 мая, 2007
    Начался прием заявок на участие в национальном этапе конкурса "Предприниматель года 2007" в России
    15 мая, 2007
    Приглашение на презентацию нового проекта издателя газеты «Деловой Петербург»
    27 апреля, 2007
    Открыт очередной набор на фокусную программу «Талант – осязаемый ресурс организации»
    26 апреля, 2007
    Встреча «Управление реализацией или надзор за исполнением? организационно-кадровые аспекты стратегических изменений»
    23 апреля, 2007
    Предлагаем принять участие в программе Высшей школы Менеджмента Реймса по теме «Инновации через Создание Ценности на примере индустрии производства шампанских вин»
    22 апреля, 2007
    Агентство "Форт-Росс" приглашает принять участие в ближайших ИТ-мероприятиях 2007 года
    20 апреля, 2007
    Первая Всероссийская Конференция: «Финансовые институты и бизнес: новые возможности»
    19 апреля, 2007
    Конференция по вопросам кадровой молодежной политики и молодежной занятости: «Молодёжь Петербурга и Ленобласти: новые сценарии на рынке труда»
    19 апреля, 2007
    Компания «Делойт» проводит семинар «Практические аспекты реструктуризации бизнеса»
    19 апреля, 2007
    Двухдневная конференция «Стратегия коммуникационного развития России: диалог столицы и региона»


     Архив новостей
      Стокгольмская школа экономики в России  
    Все права на материалы, находящиеся на сайте
    охраняются в соответствии с законодательством РФ
      Разработка сайта: Разработка сайтов: ЮМИ Студияumistudio Работает на UMI.CMS